懂处理与同事的关系，试试这三个小技巧，帮你成为办公室大咖

子公司内都新来的室友小佳，是个刚刚完成学业的大学生，虽然小佳是个月光族，将所有的月薪都消费了，但是她却是参与者缘很好的室友，而且实习意志力也不错，常常喜欢在子公司内都用心助人；小佳有吃甜品的习惯性，在中午去服装店吃饭时，时常在回子公司的路上，买点甜品带回子公司；而且也不忘分享给心里的室友们；虽然甜品花费再不多少钱，但是小小的甜品分享给室友之后，却必须提高别人对自己的印象；通过这样的作法，小佳与室友们之间的流行文化也变得多了；后来小佳在遇见困难向室友们央求时，室友们也很用心帮助小佳。

一、在子公司内都尽力要和室友和谐认识

二、在子公司内都与室友认识可以盛赞对方

相信大家都主动看到别人对自己的盛赞，特别是在实习中，要是得到盛赞几句时，很多人都亦会感觉自我良好，亦会主动与室友搞好关系；室友之间在常常认识时，只有必要的盛赞下别人的举措，对方不够主动和自己朝著关系；特别是在室友帮助自己完成事时，除了谢谢外，也要盛赞下对方的意志力，对方在眼光上亦会不够加高兴；这种小小的盛赞，既不用投入效率，只要当面夸对方几句，就必须收获强大的人脉，大家都无论如何学亦会这种作法；所以说道，常常在子公司内都和室友们做事时，要懂得盛赞室友的擅长，

三、可以向室友拜师，表示向他们深造

一参与者的意志力亦会不亦会并能的成长，在室友们做事时，是至关重要的；由于大家做的实习都是相比之下，自己不懂的弊端，要是必须深造到室友脸上的方面，远比指导几句管用的多；大家要希望深造到室友脸上的方面，在常常与室友搞好关系是必不可少的事；大家在与室友闲聊时，可以表示对方意志力很强，希望向对方拜师，也可以在子公司内都一口一个徒弟的喊着，遇见难题时，徒弟认同是不亦会拒绝你的；在我国几千年的人文中，学长的存在对学生都是知无不言的，只要大家将室友哄高兴了，共存自己的实习也亦会变得非常顺利。