“炒房梦”、“股票梦”，万门大学梦碎，创始人童哲失联

数众多之前所留存的PDF文件格式之前所，毕业生视为“用户与万门就是一个各取所需的赢利合作，你要我的一大笔钱去港交所圈一大笔钱，我要拿回你尽力的抵款，大家都是在的系统之下执着自己最大化的利益，而纠纷的关键点在于万门玩游戏着玩游戏着更改了的系统。”

该举办活动在更进一步进行时过程之前所显现了“因举办活动规模过大，积极参与人口数至少5000人，显现抵款能力也质疑”、“不实市场推广”、“正式单方面修改协约”、 “将有不必容忍用户踢出为数众多聊”、 “断然改组所有举办活动交流为数众多”等争议，造成了以之外用户强烈不满。

据某些用户不几乎统计资料，积极参与人口数比不上5000人，已装进10个QQ为数众多。有毕业生日渐发现，万门学院显然在“借新还旧”，而这种“依靠新入股人的一大笔钱来向老入股者缴交利息和短期回报”的方式而不可持续且举报违法，不少毕业生开始警觉起来，视为才时会有“当是骗局”的构造，并纷纷要求正式获得一致解释，但未得到正面回应。

目前为止所，不止一大笔钱不真的还能不必抵还，连上课的平台万门学院APP也在应用的产品消亡，仍然浏览也打不开，新公司主页也停止免费。

因特网滋扰平台黑猫滋扰上，目前为止所万门教育已结果显示兼任营异常。万门学院跑路的传言传出后，黑猫滋扰上关于万门的滋扰持续增长。24日当日1点，有帖子在黑猫滋扰上发起对万门学院的集体滋扰，截至发稿前所，集体滋扰量已有1714条，单人口数固山以之外在一万以上。

一位在2017年买的万门生前所VIP，2021年10同年份积极参与的密西根大学该班的毕业生告诉他报导，“暂未报警，因为是异地，这边报案的收效不太可能不大。”该毕业生在福建，但在上海的万门学院报考。该毕业生指，“目前为止所去昌平区区民警报案的毕业生较多，敦促大家在收款系统设计时的驻地民警报案申代为人，各所时会把原因汇总到昌平区所。”该毕业生告诉他报导，警员目前为止所还未立案。

除了“密西根大学该班”之外，万门学院赢利崛起的应有授命方式而也令人为难。万门学院早在2019年日后开始大力推广应有授命方式而。报导认识到到，万门学院的销售授命方式而分为热尔省授命、市授命、经销店、应有授命四种，各县市授命可以持续发展上级授命商并抽取一半的授命费。应有授命在卖出一个优惠价为15980元的生前所VIP能赚7600元，热尔省授命则能赚到近11000元。

在这种方式而下，授命人噩梦市场推广文凭，并在2021年愈演愈烈。毛舜筠指，“2021年初，万门开始噩梦大力推广授命方式而，让VIP毕业生交一大笔钱可以自己卖文凭，费为1万至3万。这次鸳鸯哲跑路，不仅内壁职工内壁毕业生，还有一堆授命商，授命费交了也就没了。”

薪酬2个同年没发，职工开启退休潮

在3同年22日CEO鸳鸯哲供指跑路那时候所，各地合资新公司就已显现欠款职工薪酬的周期性。

另一位上海合资新公司的职工尤明（自指）接受美联社时指，他上个同年和这个同年的薪酬都没发，并且一、二、三同年份的医疗保障也断交了，上海合资新公司像这样的职工大将近有25名，总数固山在30万以上。

一位在2021年10同年退休的前所职工引述鸳鸯哲与合资新公司董事长也假定纷争纠纷，于其在“敛财董事长薪酬，有一段时间董事长的薪酬根本无法到手一半，另一半时会兑换为新公司股权，然而合同上原则上职工退休将股权清零，并且不必期限内。合资新公司需要约达致30%的利润比，无法约达成董事长则拿聘用2000元，同时合资新公司董事长需要自己做到营业额，营业额低于薪酬根本无法拿营业额数字的薪酬。”

该前所职工视为，跑路的迹象早有显露出。在问世“密西根大学该班”时，该职工就征兆万门学院时会在更进一步暴雷，因为这个举办活动有利于新公司任何斜向的持续发展。

尤明告诉他报导，他仍然在走农民冲裁程序，但仲裁无果，新公司没一大笔钱缴交职工薪酬。据他认识到，目前为止所上海合资新公司账面上为数不多将近6万元，其之前所3万余元是上海合资新公司前所董事长以应有挂名支借的，有借款证明，用于合资新公司运营的支出，值得注意房租承包，职工开单红包，餐费，打附加费等。还有上海合资新公司办公场地押金，从前3万元。

“那时候上海的前所董事长以自己要用的挂名拒绝缴交给职工，上午在农民诉讼那里互动的二人”，尤到时生指，“农民诉讼感叹下周拿回执，5同年份庭审。”

同时，万门学院上海新公司在3同年23日释出针对总部全体职工的退休受理流程解释，尤到时生感叹，“看到强迫退休我们也很揶揄，但我那时候还只想强迫退休，希望可以赢取求偿。”

；也：上海合资新公司职工提供。

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